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Cartera de Ambiente contará con protocolo para abordaje de casos de acoso laboral y sexual

Cartera de Ambiente contará con protocolo para abordaje de casos de acoso laboral y sexual

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Cartera de Ambiente contará con protocolo para abordaje de casos de acoso laboral y sexual

El protocolo que presentó el Ministerio de Ambiente pretende prevenir los casos de acoso en la cartera.

AGN por AGN
8 de diciembre de 2020
en GOBIERNO, NACIONALES
Cartera de Ambiente contará con protocolo para abordaje de casos de acoso laboral y sexual

El protocolo fue presentado este martes por el ministro de Ambiente, Mario Rojas. / Foto: MARN

Ciudad de Guatemala, 8 dic (AGN).- El Ministerio de Ambiente y Recursos Naturales (MARN) contará, a partir de este martes, con un protocolo para el abordaje de casos de acoso laboral y sexual en la cartera.

“Manifestamos nuestro compromiso de implementar este protocolo para erradicar y evitar cualquier tipo de acoso laboral y sexual dentro del MARN”, afirmó el ministro de Ambiente, Mario Rojas.

De igual manera, se recalcó que la implementación del protocolo contribuirá a mejorar el clima laboral de los colaboradores de la cartera.

En ese sentido, el MARN detalló que el protocolo establece medidas necesarias para “prevenir, atender y erradicar los casos de acoso laboral y sexual”.

Ministro Mario Rojas Espino firma "Protocolo para el abordaje de casos de acoso laboral y sexual, en el ámbito de trabajo dentro del #MARN y su ruta de atención. #GuatemalaNoSeDetiene@GuatemalaGob @DrGiammattei @PNUDGuatemala @MarioRojas11 pic.twitter.com/QrBdOBYtyJ

— Ministerio Ambiente y Recursos Naturales (@marngt) December 8, 2020

El documento presentado establece qué situaciones se consideran como acoso laboral o sexual y define la ruta a seguir si se presenta un caso.

“Se creará un comité para la atención, investigación y resolución de casos, que atenderá a los afectados”, explicó la institución.

Además, el protocolo brinda espacios para hacer denuncias de forma escrita o verbal con atención de personal especializado, guía psicológica y resolución de casos a cargo del comité.

Por otra parte, el ministro de Ambiente aseguró que no habrá tolerancia para comportamientos y prácticas inapropiados en el ambiente de trabajo.

“Este protocolo busca ser una herramienta eficaz a nivel administrativo para atender, prevenir y erradicar posibles casos de acoso laboral o sexual. Para esta administración es de suma importancia el bienestar del recurso humano”, agregó Rojas.

“Manifestamos nuestro compromiso de implementar este protocolo para erradicar y evitar cualquier tipo de acoso laboral y sexual dentro del Ministerio de Ambiente y Recursos Naturales #MARN” Mario Rojas Espino, ministro de Ambiente y Recursos Naturales. pic.twitter.com/U6iBTU87tL

— Ministerio Ambiente y Recursos Naturales (@marngt) December 8, 2020

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Apoyo de PNUD

Durante la presentación, Ana María Díaz, representante del Programa de Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD), afirmó sentir orgullo por el protocolo.

“Iniciativas como estas son fundamentales porque tomando acciones concretas para resolver la violencia en el ámbito laboral es como podemos empezar una agenda genuina de superación”, señaló Díaz.

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AGN lc/dm

Etiquetas: acoso laboral y sexualMinisterio de Ambienteprotocolo para abordaje de casos de acoso
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