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Entregan constancia de buenas prácticas laborales a 27 empresas guatemaltecas

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21 de julio de 2022
Resumen de noticias AGN / Foto: AGN.

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Entregan constancia de buenas prácticas laborales a 27 empresas guatemaltecas

El Ministerio de Trabajo mencionó que 6 de las 27 empresas reconocidas recibieron esta constancia el año pasado.

Veylin Herrera por Veylin Herrera
21 de julio de 2022
en GOBIERNO, NACIONALES
Entregan constancia de buenas prácticas laborales a 27 empresas guatemaltecas

Reconocimiento a 27 empleadores por buenas prácticas laborales. / Foto: Mintrab

Ciudad de Guatemala, 21 jul (AGN).- El Ministerio de Trabajo y Previsión Social (Mintrab) llevó a cabo la tercera entrega de constancias de buenas prácticas laborales, que corresponde a la primera edición de 2022, en la cual se reconocieron a 27 empresas guatemaltecas.

La cartera dio a conocer que la creación de estas constancias surgió en 2021 con el objetivo de promover la formalidad laboral y la competencia leal entre empresas. 

En ese sentido, se reconoce a los empleadores que trabajan bajo el cumplimiento de los derechos laborales de las personas y que integran en sus equipos a adultos mayores y personas con discapacidades. 

Por esta razón, como parte de este reconocimiento existen insignias especiales que premian, además de las buenas prácticas laborales, la inclusión de grupos que en algunas ocasiones necesitan de más protección del Estado. 

Todos estos distintivos cuentan con una vigencia de un año; sin embargo, las empresas que deseen renovar este reconocimiento lo pueden hacer completando el proceso de selección general. 

#ConstanciaBPL | Tercera entrega de la Constancia BPL

Ministerio de Trabajo y Previsión Social realizó la tercera entrega de constancias de Buenas Prácticas Laborales (BPL) a 27 empresas, de las cuales 6 optaron -por segundo año consecutivo- a renovar dicho documento. pic.twitter.com/QJjgqlB6a6

— MINTRAB (@MINTRABAJOGuate) July 21, 2022

Constancia de buenas prácticas laborales certifica que empresas cumplen con obligaciones

Primera edición de 2022

El Mintrab comentó que en la convocatoria de este año se registraron 300 solicitudes, de las cuales únicamente 27 fueron seleccionadas para recibir este reconocimiento. 

Entre las seleccionadas se encuentran seis empresas que ya contaban con su constancia el año pasado, pero que decidieron solicitarla nuevamente.  

Asimismo, se reportaron organizaciones nuevas que se sumaron a la convocatoria y compartieron en la plataforma del Mintrab el trabajo que realizaban y demostraron que cumplían con todos los requisitos. 

Hoy son 27 empleadores que se suman a este reconocimiento, lo que representa a 13 mil trabajadores de diferentes sectores laborales del país, expresó el titular del Mintrab, Rafael Rodríguez.

Por otro lado, para a las empresas que no pasaron el proceso de selección la cartera les brinda asesoría directa para facilitar las herramientas que permitan que más empleadores cuenten con esta constancia. 

¡Empleador, sé parte de una Cultura de Buenas Prácticas Laborales!

Ingresa a la plataforma electrónica https://t.co/S2GNGG7cmi y aplica a la Constancia BPL.#BuenasPracticasLaborales #CulturaBPL #CulturaOrganizacional #MINTRAB #MejoraContinua pic.twitter.com/eJXfZZC5QP

— MINTRAB (@MINTRABAJOGuate) April 18, 2022

Hacen primera entrega de la constancia de buenas prácticas laborales

Reconocimientos

Las autoridades destacaron que por primera vez se entregó una doble insignia especial a empresas que se sumaron nuevamente a esta iniciativa. 

Además, a organizaciones que ya contaban con el reconocimiento por incluir a individuos mayores de 60 años se les otorgó una insignia por haber integrado a personas con discapacidad.  

Les agradecemos a todos ustedes por creer en una Guatemala diferente y por evidenciar de manera correcta las buenas prácticas laborales sin necesidad de una sanción, enfatizó la viceministra de Administración de Trabajo, María Isabel Salazar. 

Por último, las autoridades invitaron a los empleadores del país a sumarse a esta iniciativa que premia el cumplimiento de los derechos laborales de las personas.

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vh/dm

Etiquetas: BPLbuenas prácticas laboralesempleadoresEmpresasMintrabreconocimiento
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