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Datos reflejan desafíos en la participación de madres en el mercado laboral formal

De un total de 1.9 millones de madres que se encuentran ocupadas laboralmente, solo el 22.9 % de ellas se encuentra en el sector formal.

Mariana L. Escobedo por Mariana L. Escobedo
11 de mayo de 2026
en Empleo, Mujer, NACIONALES
Madres enfrentan desafíos para incorporarse en el mercado laboral formal./Foto: archivo.

Madres enfrentan desafíos para incorporarse en el mercado laboral formal./Foto: archivo.

Ciudad de Guatemala, 11 may (AGN).- Con motivo de la conmemoración del Día de la Madre en Guatemala, el Ministerio de Trabajo y Previsión Social (Mintrab) destacó que 2.8 millones de madres se encuentran fuera del mercado laboral, lo que representa el 59.4 % de las madres en edad de trabajar, de acuerdo con datos obtenidos en la Encuesta Nacional de Empleo e Ingresos (ENEI) 2022.

En el país existen más de 4.7 millones de mujeres que son madres, una cifra que refleja el papel fundamental que desempeñan dentro de los hogares y la economía del país, pero que también evidencia una brecha considerable en la participación de las madres en el mercado laboral.

Madres en el mercado laboral guatemalteco

𝟮.𝟴 𝗺𝗶𝗹𝗹𝗼𝗻𝗲𝘀 𝗱𝗲 𝗺𝗮𝗱𝗿𝗲𝘀 𝗲𝘀𝘁á𝗻 𝗳𝘂𝗲𝗿𝗮 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝗳𝘂𝗲𝗿𝘇𝗮 𝗱𝗲 𝘁𝗿𝗮𝗯𝗮𝗷𝗼, 𝗹𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝗿𝗲𝗽𝗿𝗲𝘀𝗲𝗻𝘁𝗮 𝗲𝗹 𝟱𝟵.𝟰% 𝗱𝗲 𝗹𝗮𝘀 𝗺𝗮𝗱𝗿𝗲𝘀 𝗲𝗻 𝗲𝗱𝗮𝗱 𝗱𝗲 𝘁𝗿𝗮𝗯𝗮𝗷𝗮𝗿 𝗲𝗻 𝗚𝘂𝗮𝘁𝗲𝗺𝗮𝗹𝗮 pic.twitter.com/HUcCkD4KHp

— MINTRAB (@MINTRABAJOGuate) May 10, 2026

Solo el 22.9 % de madres participan en el sector formal

Las estadísticas indican que alrededor de 1.9 millones de madres del total de 4.7 millones se encuentran ocupadas laboralmente, contribuyendo de manera directa al sostenimiento económico de sus familias y al desarrollo productivo nacional.

Asimismo, el informe detalla que el 40.6 % de las madres participa actualmente en la fuerza de trabajo, mostrando la creciente presencia de las mujeres en distintos sectores económicos del país.

Sin embargo, únicamente el 22.9 % de las madres ocupadas trabaja dentro del sector formal, lo que evidencia las brechas que aún persisten en acceso a empleo con prestaciones y estabilidad laboral.

Estas cifras sobre la participación de las madres en el mercado laboral guatemalteco evidencian tanto el aporte económico como los desafíos que las madres aún enfrentan para incorporarse plenamente al empleo formal.

Persisten retos para la inclusión laboral de las madres

Entre los principales factores que influyen en esta situación se encuentran las responsabilidades de cuidado dentro del hogar, el acceso limitado a oportunidades laborales y las condiciones de informalidad que afectan especialmente a las mujeres.

En el contexto de la conmemoración del Día de la Madre, estas cifras reflejan la importancia de continuar impulsando políticas y acciones que favorezcan la inclusión laboral, la igualdad de oportunidades y mejores condiciones para las madres guatemaltecas dentro del mercado de trabajo.

Vea también: 

Presidente Arévalo felicita a las madres guatemaltecas y destaca su papel fundamental en el desarrollo del país

ml/rm

Etiquetas: empleo formalmadres trabajadorasMintrab
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