Ciudad de Guatemala, 6 abr. (AGN).- La Comisión de Postulación encargada de conformar la nómina de candidatos a fiscal general y jefe del Ministerio Público (MP) dio inicio este lunes 6 de abril a la fase de entrevistas públicas, en la que participarán un total de 49 profesionales que buscan dirigir la institución durante el período 2026-2030.
Este proceso, considerado clave para la elección de la máxima autoridad del ente encargado de la persecución penal en el país, se desarrollará durante toda la semana y concluirá el próximo viernes 10 de abril.
Durante la primera jornada, la Comisión escuchará a 13 aspirantes. Para el martes 7 de abril se prevé la participación de otros 12 profesionales, mientras que el jueves se entrevistará a un grupo adicional de 12 candidatos. Finalmente, el viernes se completará el proceso con el resto de postulantes.
Cada aspirante contará con un tiempo total de 30 minutos para su intervención. De este período, cinco minutos estarán destinados a la presentación de su plan de trabajo, mientras que el tiempo restante se distribuirá en respuestas a preguntas formuladas por los comisionados, con un promedio de tres minutos por interrogante.
Temas clave en evaluación
Las entrevistas se centrarán en aspectos fundamentales relacionados con el funcionamiento del Ministerio Público y su papel en el sistema de justicia. Entre los temas principales destacan las propuestas de mecanismos de articulación entre la política institucional del MP y las políticas del Estado.
Asimismo, los comisionados evaluarán la postura de los aspirantes respecto a principios esenciales como la objetividad, independencia, imparcialidad y autonomía, considerados pilares para el adecuado desempeño del cargo.
Una vez finalizada la etapa de entrevistas, la Comisión de Postulación avanzará hacia la fase de evaluación final de expedientes, programada del 13 al 16 de abril. En este período se hará la ponderación de méritos de cada candidato, tomando en cuenta factores como la experiencia profesional y la trayectoria.
Según lo establecido, únicamente aquellos aspirantes que obtengan una calificación mínima de 75 puntos podrán continuar en el proceso de selección.
Selección de la nómina final
Posteriormente, la Comisión procederá a realizar votaciones a viva voz para elegir a seis candidatos entre quienes cumplan con los requisitos establecidos, entre ellos ser abogado, tener más de 40 años de edad y contar con experiencia comprobada.
Esta nómina será remitida al Presidente de la República, quien tendrá la responsabilidad de designar al nuevo fiscal general para un período de cuatro años.
El proceso deberá concluir antes del 17 de mayo, fecha límite establecida para evitar vacíos de poder en la dirección del Ministerio Público durante el cambio de mando.
La elección del próximo fiscal general se perfila como uno de los eventos más relevantes en materia de justicia, debido a su impacto en la lucha contra la impunidad y el fortalecimiento del Estado de derecho en el país.
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