Ciudad de Guatemala, 14 nov. (AGN).- La vicepresidenta de la República, Karin Herrera, participó en la Segunda Reunión Ordinaria de la Mesa Bilateral para la Movilidad Laboral Temporal Guatemala-Honduras.

La vicemandataria destacó los avances institucionales del país para fortalecer la protección de las personas trabajadoras migrantes, prevenir la trata de personas y mejorar la coordinación entre ambos países.

La coordinación binacional busca atender la alta movilidad laboral temporal de ciudadanos guatemaltecos hacia el occidente de Honduras, particularmente en la región Trifinio, mediante acciones que permitan mejorar las condiciones de vida y trabajo, el acceso a los servicios de salud y las medidas de protección para esta población.

Movilidad y migración

Uno de los avances destacados fue la aprobación, por parte de la Autoridad Migratoria Nacional, de la Comisión Especial de Movilidad y Migración Laboral, mediante el Acuerdo No. AMN 08-2026.

Esta instancia permitirá fortalecer la articulación interinstitucional y dar seguimiento a las estrategias de protección de guatemaltecos que trabajan en el extranjero y extranjeros que laboran en Guatemala.

También se abordaron mecanismos para facilitar la movilidad laboral transfronteriza, como la tarjeta de visitante ordinario transfronterizo (TVOT), emitida por el Instituto Guatemalteco de Migración (IGM) para personas que cuentan con el estatus migratorio especial de trabajador transfronterizo.

Lucha contra la trata de personas

En materia de prevención de la trata de personas, la Secretaría contra la Violencia Sexual, Explotación y Trata de Personas (SVET) presentó los resultados de la estrategia Promesas Falsas, Riesgos Reales, mediante la cual durante 2026 se brindó información preventiva a 19 mil 118 personas en los 22 departamentos del país.

Las acciones también incluyeron 249 personas capacitadas de la Inspección General de Trabajo, mil 347 personas orientadas en ferias de empleo y 10 acompañamientos en procesos de repatriación de víctimas.

Estas intervenciones fortalecen la identificación de riesgos de captación mediante falsas ofertas laborales y la prevención de la trata en contextos de movilidad laboral.

Protocolo sanitario laboral

En salud pública se presentó la implementación de un protocolo sanitario laboral para el sector agrícola, dirigido a reducir las vulnerabilidades de los trabajadores temporales migrantes mediante medidas de protección, prevención y promoción de la salud.

Entre los siguientes pasos se contempla su incorporación a la normativa de la Secretaría de Salud de Honduras (Sesal) y el fortalecimiento de la coordinación intersectorial en el marco del Plan Trifinio.

La experiencia de Guatemala en el Programa de Trabajo Temporal también fue abordada como una buena práctica para promover oportunidades de empleo dignas en el extranjero, mediante procesos de migración regular, ordenada, segura y circular, así como orientación y acompañamiento a las personas trabajadoras durante las distintas etapas del proceso.

La vicepresidenta de la República, Karin Herrera, instó a las instituciones de ambos países a construir un plan de trabajo conjunto con prioridades, responsables, plazos e indicadores que permitan evaluar los avances y los cambios generados en la vida de las personas.

Con estos esfuerzos, Guatemala busca fortalecer la cooperación binacional y los mecanismos de protección para que la movilidad laboral transfronteriza se desarrolle en condiciones de salud, seguridad y dignidad.

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