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Ventanillas municipales de empleo brindarán más oportunidades a habitantes de Santa Rosa

En todo el país se cuenta con 24 espacios municipales que contribuyen a la inserción laboral de grupos priorizados.

AGN por AGN
24 de noviembre de 2022
en Departamentales, Empleo, GOBIERNO
Gobierno atiende incidentes causados por las lluvias en Suchitepéquez

Con el funcionamiento de las VUME se brindan más oportunidades de trabajo a los jóvenes y otros sectores. /Foto: Archivo

Santa Rosa, 24 nov (AGN).- Santa Cruz Naranjo y Barberena se convirtieron en las primeras jurisdicciones de Santa Rosa en contar con ventanillas únicas municipales de empleo (VUME).

Se trata de una iniciativa impulsada por el Ministerio de Trabajo y Previsión Social (Mintrab) para brindar más oportunidades de desarrollo económico a la población.

Mediante los respectivos acuerdos de cooperación, las autoridades ediles aceptaron el compromiso de apoyar las acciones para fortalecer la empleabilidad e inserción laboral de mujeres, jóvenes y personas con discapacidad, entre otros sectores.

Autoridades locales y del Ministerio de Trabajo se congratularon por la apertura de las VUME. /Fotos: Mintrab

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El Mintrab capacitará a los técnicos municipales en temas de orientación e intermediación laboral; también los orientará sobre el uso del portal electrónico TUEMPLEO y en asuntos de movilidad laboral y trabajo inclusivo.

Según los convenios, corre por cuenta de las comunas designar personal para brindar atención en las VUME, así como el espacio físico y mobiliario para su funcionamiento.

Por medio de un comunicado, el Mintrab informó sobre la instalación de estas instancias, con las cuales se alcanzan 24 a nivel nacional.

Estas ventanillas se suman a la red nacional de servicios públicos que impulsa la Dirección General de Empleo, se lee en el documento.

El proyecto

Las ventanillas únicas municipales de empleo se constituyen en un medio para que los vecinos presenten su currículo y se les apoye en la búsqueda de una plaza laboral en su lugar de origen. Con esto se pretende que los pobladores no se vean obligados a migrar.

De acuerdo con las autoridades, la creación de estos espacios es una estrategia incluida en la Política Nacional de Empleo Digno 2017-2032. Esta también contempla el funcionamiento de los centros de información juvenil.

La cartera cuenta, además, con proyectos enfocados en la orientación en emprendimiento, formación e intermediación laboral. Para alcanzar a más personas, trabaja en coordinación con los gobiernos locales y establece alianzas con entidades privadas.

 

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kg/dm

Etiquetas: Ministerio de TrabajoPolítica Nacional de Empleo Digno
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