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Reafirman compromiso para la formación de empleo formal y digno para todos

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Reafirman compromiso para la formación de empleo formal y digno para todos

Esfuerzos conjuntos entre Mintrab y Swisscontact permitieron que más de 6 mil guatemaltecos obtuvieran un empleo digno este año. 

Veylin Herrera por Veylin Herrera
13 de diciembre de 2022
en Empleo, PORTADA
Reafirman compromiso para la formación de empleo formal y digno para todos

Conferencia de prensa del Mintrab y Swisscontact / Foto: Veylin Herrera

Ciudad de Guatemala, 13 dic (AGN).- Como parte de los esfuerzos para brindar empleo formal y digno a la población, el Ministerio de Trabajo y Previsión Social (Mintrab) reafirmó su alianza con Swisscontact Guatemala, para el beneficio de los guatemaltecos. 

Principalmente las autoridades destacaron que este año de trabajo conjunto se han logrado avances significativos en la creación de oportunidades laborales inclusivas. 

En ese sentido, se dio a conocer que todos los esfuerzos se han enfocado en la inclusión de grupos específicos como jóvenes, mujeres indígenas y población de áreas rurales. 

Además, se ha incorporado a migrantes retornados, especialmente de los departamentos de Quetzaltenango, San Marcos, Totonicapán y Alta Verapaz. 

Todo esto con el objetivo de facilitar el acceso a los servicios públicos de empleo y la incorporación de más guatemaltecos a los programas que impulsa el Ministerio de Trabajo, entre ellos: 

  • Beca Mi Primer Empleo 
  • capacitación y formación para el empleo 
  • movilidad laboral 
  • Servicio Nacional de Empleo
  • Programa Nacional Escuela Taller 

#JuntosVamosPorMás https://t.co/AmJ8i1eDl9

— MINTRAB (@MINTRABAJOGuate) December 12, 2022

Trabajo en conjunto 

Por otro lado, Swisscontact ha sumado esfuerzos con el Mintrab para apoyar en el cumplimiento de la Política Nacional de Empleo Digno. En ese sentido, se han implementado cinco proyectos. 

Dichas acciones abarcan la región Occidente, Centro y Norte del País, con el objetivo de fortalecer las competencias de los guatemaltecos, mejorar la competitividad de las empresas y la gestión ambiental. 

Los proyectos que se implementan en la actualidad son: 

  • campaña Oportunidades laborales
  • fortalecimiento de capacidades con la Estrategia Mi Vocación, Mi profesión 
  • formación a gestores y técnicos con el curso Empodérate para el Futuro 
  • ferias y quioscos de empleo 
  • plataforma Tú Empleo 
  • orientación laboral 
  • ventanilla de atención al migrante 
  • sensibilización a los empresarios 

Además, de otros esfuerzos que se trabajan con el Ministerio de Trabajo para incorporar a más personas a los programas nacionales y permitir que la información de las plazas de empleo llegue a más lugares del país. 

🔘Un trabajo digno permite el acceso a alimentos para alimentar y nutrir a nuestra familia.

Conoce más sobre este tema 📲 https://t.co/8Ks65BVARj#AccionesQueTransforman #POASANGT #GCNN pic.twitter.com/gUnOSc5o2P

— MINTRAB (@MINTRABAJOGuate) December 6, 2022

Principales resultados 

Por su parte, Geovanna Salazar, viceministra de Previsión Social y Empleo, destacó que los esfuerzos en conjunto permitieron que 6 mil 258 guatemaltecos obtuvieran un empleo digno.

En ese sentido, uno de los resultados más importantes es la apertura de 12 ventanillas únicas de municipalidades, las cuales funcionan como el servicio nacional de empleo a nivel local.

Por lo que se espera que al finalizar el año se tengan 33 en todo el territorio nacional y para el 2023 se pueda finalizar con 100 ventanillas más.

Igualmente, se compartieron los siguientes logros:

  • el programa de movilidad laboral aumentó su alcance con 2 mil 515 personas nuevas
  • alianzas con Canadá y Estados Unidos para más oportunidades en el extranjero
  • registro de 18 agencias reclutadoras autorizadas para brindar atención a la población
  • 703 jóvenes fueron incorporados a Beca Mi Primer Empleo, logrando que más de 98 obtuvieran un puesto de trabajo
  • 2 mil 254 extranjeros autorizados recibieron su permiso para trabajar en el país

Asimismo, otras acciones que reafirman el compromiso del Mintrab y Swisscontact para mejorar las condiciones de vida de los guatemaltecos.

Planes a futuro 

Las autoridades informaron que se espera que el año 2023 sea un período de más oportunidades para la población.

Por ello, la cobertura de los programas aumentará y se crearán más proyectos para el fortalecimiento de las capacidades de los jóvenes y mujeres indígenas.

En ese sentido, se espera la apertura de un programa que les permita a los guatemaltecos optar a becas de inglés para que las oportunidades laborales aumenten a nivel internacional.

Por tal motivo, hacen la invitación a la población para que se mantenga al tanto de las redes sociales de ambas instituciones, en las cuales se darán a conocer las acciones a realizar próximamente.

Lea también: 

Gobernante conoce avances de proyectos del Ministerio de Economía

vh/cv/dm

Etiquetas: AlianzaEmpleo DignoMintrabSwisscontactTrabajo
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