Ciudad de Guatemala, 30 may (AGN).- El Ministerio de Educación (Mineduc) publicó este 30 de mayo en el Diario de Centro América el Acuerdo Ministerial No. DIREH-4425-2025, relativo a ajuste salarial para personal contratado bajo el Renglón 0-21 (Personal Supernumerario).
Lo anterior, como parte de la dignificación de la tarea docente, en el marco del ajuste salarial acordado por el Gobierno a través del Mineduc, y que cobra vigencia a partir del 1 de junio del presente año.
Este incremento se aplicará a los niveles educativos de preprimaria, primaria, básicos y diversificado con cargo al Renglón Presupuestario 021.
Por tanto, la cartera educativa acuerda:
- Regularizar la Metodología y Procedimiento de Aplicación del Ajuste Salario Inicial 2025 NPP Renglón 021
- Ajuste al Salario Inicial 2025 NM Renglón 021
Dicho ajuste para los niveles de educación preprimaria y primaria (NPP) será de Q220.00 (Doscientos veinte quetzales)
Para el nivel de educación media y diversificada (NM) será de Q230.00 (Doscientos treinta quetzales)
Los incrementos respectivos serán con cargo al Renglón Presupuestario 021, Personal Supernumerario.
El objetivo de este ajuste salarial es dignificar la tarea docente, con el objetivo de garantizar servicios de calidad a la comunidad educativa.
Aumento salarial y defensa de la educación
Hoy, el presidente Bernardo Arévalo, la ministra de Educación, Anabella Giracca y el Procurador General de la Nación, Julio Saavedra, anunciaron medidas clave para dignificar al magisterio y proteger el derecho a la educación:
— Mineduc Guatemala (@MineducGT) April 30, 2025
Los ajustes respectivos están sujetos a aspectos de servicio como:
- desempeño de tiempo parcial del puesto
- gravámenes
- deducciones
- embargos
- obligaciones tributarias
- cálculo para bono 14
- Otras prestaciones propias del puesto
Los casos no previstos en el presente acuerdo serán resueltos por el Despacho Superior.
Asimismo, se faculta a la Dirección de Administración Financiera y la Dirección de Recursos Humanos para los procedimientos correspondientes.
Este acuerdo entra en vigencia el 1 de junio y deberá ser publicado en el diario oficial.
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