Ciudad de Guatemala, 30 abr. (AGN).- El presidente Bernardo Arévalo, junto a la ministra de Educación, Anabella María Giracca, anunciaron este 30 de abril de 2025 un aumento salarial del 5% para los docentes y administrativo del ministerio de Educación.
Así lo informó el mandatario en un mensaje a la Nación:
Como presidente de la República he coordinado a las instituciones del Ejecutivo y en consecuencia hemos decidido aumentar el salario que los trabajadores de la educación merecen sin más demoras cumpliendo con lo que prometimos, el aumento será del 5% a partir de junio del 2025.
Además, se otorgará un incremento de en los bonos únicos de junio y diciembre para personal docente y administrativo del 20 %.
Reconocemos la labor de quienes sostienen la educación. 📚
En junio entran en vigor los aumentos salariales para el personal docente y administrativo del @MineducGT. 📈💰 pic.twitter.com/uYqq0duCRw
— Gobierno Guatemala (@GuatemalaGob) April 30, 2025
De cuánto es el aumento para los maestros
En tanto, la ministra de Educación detalló que este aumento salarial se efectuará de la siguiente forma:
El aumento salarial será del 5% sobre el salario base, para el personal administrativo el incremento será de 400 quetzales mensuales.
Adicionalmente se incrementará en 500 quetzales los bonos únicos de junio y de diciembre. Destacó que este aumento supera el incremento otorgado en la administración anterior.
Mensaje a la Nación del Señor Presidente Bernardo Arévalo. https://t.co/GOOCAeDH8q
— Gobierno Guatemala (@GuatemalaGob) April 30, 2025
El aumento salarial según escalafón de maestros
Según registros del ministerio de Educación el aumento salarial se distribuirá de la siguiente manera:
Preprimaria y primaria
- Según escalafón clase A de 4 mil 338 quetzales a 4 mil 558 quetzales
- Clase B: 5 mil 4222 quetzales a 5 mil 697 quetzales
- Tipo C: 6 mil 507 quetzales a 6 mil 8374 quetzales
- Clase D: 7 mil 976 quetzales a 8 mil 060 quetzales
- Tipo E: 8 mil 676 quetzales a 9 mil 116 quetzales
- Clase F: 9 mil 760 quetzales a 10 mil 255 quetzales
Ciclo básico y diversificado
- Escalafón A: 4 mil 606 quetzales a 4 mil 836 quetzales
- Clase B: 5 mil 757 quetzales a 6 mil 045
- Tipo C : 6 mil 909 quetzales a 7 mil 254 quetzales
- Clase D: 8 mil 060 quetzales a 8 mil 463 quetzales
- Escalafón E: 9 mil 212 quetzales a 9 mil 672 quetzales
- Clase F: 10 mil 363 quetzales a 10 mil 881 quetzales
Mientras el incremento mensual al personal contratado bajo el renglón del gasto 021, con funciones docentes será, en el nivel preprimario y primario, de 4 mil 069 quetzales, un incremento de 220 quetzales para un total de 4 mil 289 quetzales a partir de junio.
Además, a nivel de básico y diversificado en renglón 021 será de 4 mil 294 quetzales, un incremento de 230 quetzales, para un total de 4 mil 524 quetzales.
Asimismo, el incremento al personal administrativo, bajo los renglones 011, 021, 022 y 031 será de 400 quetzales.
Por aparte los bonos de junio y diciembre pasarán de 2 mil 500 quetzales a 3 mil quetzales para el personal docente y administrativo que equivale al aumento del 20%.
Aumento salarial y defensa de la educación
Hoy, el presidente Bernardo Arévalo, la ministra de Educación, Anabella Giracca y el Procurador General de la Nación, Julio Saavedra, anunciaron medidas clave para dignificar al magisterio y proteger el derecho a la educación:
— Mineduc Guatemala (@MineducGT) April 30, 2025
Ejecución presupuestaria de Educación
La ministra de Educación destacó que esta cartera cuenta con un presupuesto vigente para el pago de este aumento de junio a diciembre del 2025 por un total de 621 millones 484 mil 927 quetzales.
Son más de 600 millones de quetzales ya estamos planificando las economías posibles para responder a esta responsabilidad junto con el ministerio de Finanzas, porque este es un aumento importante. A los docentes le podemos decir que este aumento está garantizado.
Registros de la cartera educativo detallo que actualmente se cuenta con 8 mil 927 personal administrativo, 135 mil 711 personal docentes y 474 jornales.
Dicho aumento se basará en el escalafón del ministerio de Educación. Este es un sistema normativo que organiza y clasifica a los docentes según su formación, experiencia y méritos, con el fin de reconocer su labor y establecer criterios para su desarrollo profesional y ascensos dentro del sistema educativo público.
Cada 4 años se realiza el cambio de escalafón para cada docente en renglón 011.
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