Ciudad de Guatemala, 7 ago (AGN).- Este día concluye la Semana Mundial de la Lactancia Materna 2023. Esta fue celebrada por miles de personas con el objetivo de velar por los derechos de la maternidad.
Este año, la Organización Mundial de la Salud (OMS) enfocó la jornada en el lema Amamantar y trabajar: ¡hagamos que sea posible!. Desde el 1 al 7 de agosto a nivel internacional se socializaron buenas prácticas de alimentación y nutrición, y la importancia de la lactancia materna durante los primeros mil días de vida.
Bajo el lema “Amamantar y trabajar: ¡hagamos que sea posible!”, personal de la #SESAN en Huehuetenango participó en una caminata por la #LactnaciaMaterna, una oportunidad para recordar que la #LecheMaterna es el mejor alimento durante los primeros meses de vida.
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En Guatemala
En el país, las acciones de socialización estuvieron a cargo del Ministerio de Salud Pública y Asistencia Social (MSPAS) y de la Secretaría de Seguridad Alimentaria y Nutricional (Sesan). Ambas instituciones desarrollaron jornadas de salud, capacitaciones y charlas informativas enfocadas a la lactancia.
Además, se certificó a varias empresas con el distintivo de Espacio Amigo de la Lactancia Materna. Estos en reconocimiento del esfuerzo que hacen las empresas de habilitar un área dentro del trabajo para las madres lactantes.
Por su parte, la Sesan desarrolló brigadas en las que se destacaron temas como:
- Cómo contribuye y la importancia de la lactancia materna a la seguridad alimentaria y nutricional y en el combate a la malnutrición
- Formas en las que se puede involucrar el padre en la lactancia materna
- ¿Cuál es el proceso para certificar un Espacio Amigo de la Lactancia Materna?
- Principales mitos (y realidades) de la lactancia materna
- Cambio social y de comportamiento: ¿Cómo promueve la Sesan la lactancia materna?
A nivel mundial
Para este año, la OMS contempló cuatro objetivos de trabajo: informar, asegurar, involucrar y galvanizar.
El primero se refiere a compartir con la población los diversos puntos de vista sobre lactancia materna y la crianza de las madres de familia que trabajan. Aparte, asegurar que las mamás lactantes reciban un permiso retribuido, óptimo y el apoyo por parte del lugar de trabajo para facilitar la lactancia.
Con el punto de involucramiento, la OMS se refirió a que las personas, organizaciones y demás instituciones se una para mejorar la colaboración a las madres en sus actividades laborales. Finalmente, galvanizar, es el objetivo que pretende promover medidas para la mejora de las condiciones de trabajo de las madres.
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